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2020年

  • 2020-11-12
  • 2020-11-13

【THE THOR】デモサイトのスタイルからデフォルトに戻す方法

こんにちは、リュウです。 さて、今日は珍しくブログ運営についての記事です。 少し前からこのブログの編集を進めてきたんですけれども、とうとう決断。 このスタイル自体をやめようと。 とはいえ、このブログのテーマ自体は気に入っているのでスタイル自体を変えることにしたんですね。 つまりはTHE THORをインストールした初期の段階まで元に戻すということ。 スタイルはブログテーマのサイトからデモサイトのスタ […]

  • 2020-11-08

【方針は大事‼】事業所の方針は?方針は運営や支援の柱となる

こんにちは、リュウです。 今日は事業所を運営していく上での方針の記事です。 さて、皆さんの事業所はどんな方針を持って運営されているでしょう? 日中活動の場ですか?それとも一般就労に向けた準備でしょうか? これまで僕は精神科病院、地域活動支援センター、相談支援事業所にグループホームなど色々なサービス形態で働いてきました。 それに伴い色々な事業所と関わりをもたせてもらってきました。 そんな中で感じたの […]

  • 2020-11-07

【事業所の作業を増やすなら】単体で受けるより共同受注を活用しよう

こんにちは、リュウです。 さて、今日は事業所の作業を受注することについてのお話です。 作業を受注する際に多くの事業所が困るのが、こんなこと。 作業を受注したいけれども納期まで間に合わないかもしれない。利用者が休むことだってあるし、作業が難しそうだからできないかもしれない。 こんな悩みを抱えていませんか? 今回はこの問題について取り上げてみたいと思います。 ちなみにうちの事業所は…大体の作業でそうい […]

  • 2020-11-04

【次世代の働きやすい事業所へ】LINEやSMS連絡網が必要になる

こんにちは、リュウです。 今日は連絡手段についてのお話です。 以前からこのカテゴリーについての記事はいくつか書いてきました。 職員にはスマホをもたせろ〜‼や電話はできるだけするな〜‼とか色々と書いてきました。 今回はそれらの記事から少し進んでLINEやSMSなんかを使った「連絡手段のすゝめ」です。笑 実はこのステップまでやっていると案外福祉業界では進んだ事業所では無いかな?と思ってみたり。 実際 […]

  • 2020-11-03

【事業費も家計も同じ】他社の経費から考えるお金の使い方

こんにちは、リュウです。 今日は事業所でのお金の使い方についてのお話です。 皆さんは事業所で日頃どんなお金の使い方をしているでしょうか。 事業所で必要なものを買う時にどんな買い物の仕方をしているでしょう? マスクや洗剤、PCにいたるまでお金を使って事業に必要なものを買う機会は色々です。 ただ、その買い物の際にどのように考えていますか? 今回はそんな事業所でのお話について記事にしていきたいと思います […]

  • 2020-10-14

【障害福祉サービス費の構造】年功序列はこれじゃ無理でしょ?

こんにちは、リュウです。 今日は障害福祉サービスの事業所で働く人たちの給料のお話です。 さて、みなさんは事業所で働いたら給料をちゃんと払ってもらっていますか? もちろん払ってもらっていないとなるとそれはそれで問題なのですが…。 支払われているとしたらそれはあなたが納得のいく金額でしょうか? 以前の記事でも僕たちの事業所はサービス費というお金によって賄われているというお話を書かせてもらいましたが、今 […]

  • 2020-10-13

【福祉・連携】ホントに連携強化したいなら電話を極力省け

こんにちは、リュウです。   さて、今日は連携についてのお話です。   皆さんは現場で連携していますか?そしてそれは上手く機能していますか。   今回はこんなお悩みから。 ・連携しているけれどもなんかしっくりこない ・もっと円滑に連携できたら良いのに… ・実際にどんな取り組みをしているのか知りたい 僕も連携する上で色々と試行錯誤を繰り返してきました。   今 […]

  • 2020-10-10

【納得できない給料では働かない】実際に起きたヘルパー不足の話

こんにちは、リュウです。 今日はふと思い出したことがあったのでそれを記事に書いてみようかと思います。 このブログでは福祉サービス事業所の収益をあげよう、安定した運営を目指そうという趣旨で記事を書いてきていますが、そんな福祉現場のお金にまつわるお話です。 僕は大学を卒業後10年ほどが経ちましたが、医療福祉現場でずっと働いてきました。 医療も福祉も提供するサービスに応じて報酬が入ってくるという仕組みで […]

  • 2020-10-09

【就労継続支援B型】特例届けを出して原則日数は調整できるという話

こんにちは、リュウです。   いつもブログへの訪問ありがとうございます。   さて、今日も業務内であった質問です。   うちの利用者さんは発達障がいの人が多いのだけれども、事業所が原則日数の都合上で休むとなると習慣づけられた生活ペースが崩れてしまって本人もご家族も大変。本人は事業所さえ良ければ通所したいと考えているけれども、1ヶ月あたりの利用原則日数に引っかかってしま […]

  • 2020-10-08

就労継続支援B型を利用対象となる人は?簡単に確認しておこう!

こんにちは、リュウです。   さて、今日もいつものように普段業務中に質問を受けた内容について書いていきたいと思います。   まずは事業所スタッフが集まって会議した際に受けた質問をご紹介。   うちらのような就労継続支援B型事業所って実際どんな基準で利用者を受け入れているのかがわからない。受け入れは管理者やサービス管理責任者が窓口になって受け入れていて、実際に自分たちが […]